--- title: Pourquoi rédiger une charte des réseaux sociaux en entreprise ? description: Alors pourquoi vous devriez rédiger une charte des réseaux sociaux en entreprise ? Voici 5 avantages intéressants pour l'entreprise. image: http://blog.agencenile.com/hubfs/pourquoi_rdiger_une_charte_des_rseaux_sociaux_en_entreprise_-.png --- [![logo](https://blog.agencenile.com/hubfs/Nile-Theme/logo.svg)](https://www.agencenile.com/) - Nos offres Audit On analyse votre existant Plateforme HubSpot On déploie votre écosystème HubSpot Performance On active vos leviers de croissance Accompagnement On améliore en continue [Audit CRM HubSpot](https://www.agencenile.com/audit-hubspot) [Audit Marketing](https://www.agencenile.com/audit-marketing-industriel) [Manufacturing Hub New](https://www.agencenile.com/hubspot-pour-industrie) [CMS HubSpot](https://www.agencenile.com/cms-hubspot) [CRM & Intégration HubSpot](https://www.agencenile.com/crm-integration) [Marketing Industriel](https://www.agencenile.com/marketing-industriel) [Sales Enablement](https://www.agencenile.com/sales-enablement) [Coaching & Maintenance HubSpot](https://www.agencenile.com/coaching-tma-hubspot) - À propos - [Notre Manifeste](https://www.agencenile.com/manifeste) - [Nos Technologies](https://www.agencenile.com/technologies) - [Cas clients](https://www.agencenile.com/cas-clients) - Ressources - [Articles](https://blog.agencenile.com) - [À télécharger](https://www.agencenile.com/telecharger) [Prendre RDV](https://www.agencenile.com/contact) [![logo](https://blog.agencenile.com/hubfs/Nile-Theme/logo.svg)](https://www.agencenile.com/) - Nos offres - Audit On analyse votre existant - [Audit CRM HubSpot](https://www.agencenile.com/audit-hubspot) - [Audit Marketing](https://www.agencenile.com/audit-marketing-industriel) - Plateforme HubSpot On déploie votre écosystème HubSpot - [Manufacturing Hub New](https://www.agencenile.com/hubspot-pour-industrie) - [CMS HubSpot](https://www.agencenile.com/cms-hubspot) - Performance On active vos leviers de croissance - [CRM & Intégration HubSpot](https://www.agencenile.com/crm-integration) - [Marketing Industriel](https://www.agencenile.com/marketing-industriel) - [Sales Enablement](https://www.agencenile.com/sales-enablement) - Accompagnement On améliore en continue - [Coaching & Maintenance HubSpot](https://www.agencenile.com/coaching-tma-hubspot) - À propos - [Notre Manifeste](https://www.agencenile.com/manifeste) - [Nos Technologies](https://www.agencenile.com/technologies) - [Cas clients](https://www.agencenile.com/cas-clients) - Ressources - [Articles](https://blog.agencenile.com) - [À télécharger](https://www.agencenile.com/telecharger) [Prendre RDV](https://www.agencenile.com/contact) Rechercher [Retour au blog](https://blog.agencenile.com) [Marketing Industriel](https://blog.agencenile.com/topic/marketing-industriel) # Pourquoi rédiger une charte des réseaux sociaux en entreprise ? 2 min lecture • 12/09/2017 06:16 ### Sommaire ### Télécharger notre guide Obtenez notre guide complet gratuitement Télécharger L'encadrement de l'usage des réseaux sociaux en entreprise est une volonté stratégique peu suivie. 60% des managers et dirigeants ne mettraient d'ailleurs aucune action d'information ou de formation auprès des salariés sur l'utilisation des réseaux sociaux (étude CEGOS 2014). Il s'agit pourtant d'un sujet qui peut entrainer des risques pour l'entreprise : sécurité informatique, divulgation d'informations confidentielles, diffamation etc... Mais comment peut-on attendre de ses employés qu’ils protègent les données sensibles de l'entreprise alors qu’eux même ne protègent pas leurs données personnelles ? Une entreprise a besoin de faire confiance à ses salariés dans leur utilisation de la technologie pour protéger les données sensibles. Dans la plupart des cas, les salariés ne sont pas assez informés des [risques potentiels](https://blog.agencenile.com/quels-sont-les-risques-des-r%C3%A9seaux-sociaux-en-entreprise) et comme la plupart des internautes, ne maitrisent pas les subtilités liées aux réglages des paramètres de confidentialité sur les réseaux sociaux. Les salariés sont les premiers ambassadeurs de l'entreprise. Plutôt que de sanctionner, et donc de se priver d'opportunités, il convient avant tout d'en parler et d'[accompagner les usages](https://blog.agencenile.com/3-conseils-pour-encadrer-l-utilisation-des-r%C3%A9seaux-sociaux-en-entreprise), par exemple en co-construisant [une charte interne médias sociaux](https://offres.agencenile.com/charte-utilisation-des-reseaux-sociaux-en-entreprise) et en formant ceux qui en ont besoin !  Alors pourquoi rédiger une charte des réseaux sociaux en entreprise ?  Voici 5 avantages intéressants pour vous : ### Avantage n°1 : Une charte pour protéger l'entreprise La charte peut protéger l'entreprise contre des mises en cause éventuelles de sa responsabilité juridique dans le cadre de messages postés sur les réseaux sociaux à son encontre (ex : diffamation, atteinte à l'image...). ### Avantage n°2 : une charte pour responsabiliser les salariés La charte permet de sensibiliser et responsabiliser les salariés sur l'impact que peuvent avoir leurs publications sociales sur l'entreprise, sa réputation et son développement (ex : divulgation de données confidentielles, espionnage industriel). ### Avantage n°3 : une charte pour maîtriser l'image en ligne de l'entreprise En fixant les grandes orientations de la stratégie de communication de l'entreprise sur les réseaux sociaux (les valeurs à véhiculer, le vocabulaire à préférer, les règles de transparence à adopter, les sujets à éviter), la charte est aussi garante de la cohérence des messages, et de l'image en ligne de votre entreprise. ### Avantage n°4 : une charte pour améliorer la connaissance de vos salariés La charte apporte un certain nombre de conseils, qui seront également valables dans la sphère privée. Ces actions à vocation pédagogique sont indispensables pour améliorer le niveau de connaissance moyen des collaborateurs, favoriser l’usage, qu’il soit interne ou externe. ### Avantage n°5 : une charte pour favoriser le sentiment d'appartenance en interne Après avoir défini au préalable une charte d’utilisation des réseaux sociaux pour ses employés, une entreprise peut leur démontrer sa confiance en les invitant à partager leur expérience sur les réseaux sociaux. Une telle initiative peut [impliquer davantage un employé dans sa vie professionnelle](https://blog.agencenile.com/8-raisons-d-autoriser-les-r%C3%A9seaux-sociaux-en-entreprise).  Attention ! Une charte d’usage, même si elle inclut des activités sensibles de l'entreprise (communication, ressources humaines, juridique, SAV…), ne doit pas être considérée comme une contrainte mais comme une opportunité.  ### La charte des réseaux sociaux en entreprise : une démarche collective et durable Au sujet de la rédaction de cette charte, ou de ce guide, la personnalisation est importante, et il convient d'élaborer ce document en interne, en y associant plusieurs collaborateurs.  Savez-vous que 42% des entreprises auraient établis une charte mais 34% l'ignorerait ? (étude CEGOS 2014). Cette démarche a avant tout vocation à mener une réflexion interne réunissant l'ensemble des salariés sur l'utilisation des réseaux sociaux afin d'identifier les enjeux en présence et les actions d'information, de sensibilisation et de formation à engager. Bien entendu, les salariés restent libres de publier ce qu'ils veulent sur mes réseaux sociaux hors de leur temps de travail.  ![Camille Folliot](https://blog.agencenile.com/hubfs/Fusion%20Digital%20Bonsai/Photos%20collaborateurs%20fusion%202024/Camille.png) ### Camille Folliot Chief Operating Officer at Nile ## Ces articles pourraient aussi vous intéresser ### [![Pourquoi utiliser les réseaux sociaux pour générer des leads dans l'industrie](https://blog.agencenile.com/hubfs/raw_assets/public/Nile-Theme-2025/images/vignette/nile-01.png) Marketing Industriel Pourquoi utiliser les réseaux sociaux pour générer des leads dans l'industrie Aujourd'hui, l'industrie est partout ! Même si son image peine à se redorer, les problématiques indu... ![Camille Folliot](https://blog.agencenile.com/hubfs/Fusion%20Digital%20Bonsai/Photos%20collaborateurs%20fusion%202024/Camille.png) Camille Folliot 20/07/2016 10:00](https://blog.agencenile.com/pourquoi-utiliser-les-reseaux-sociaux-pour-generer-des-leads-dans-lindustrie) ### [![Réseaux sociaux dans l'industrie : arrêtez de perdre du temps !](https://blog.agencenile.com/hubfs/raw_assets/public/Nile-Theme-2025/images/vignette/nile-02.png) Marketing Industriel Réseaux sociaux dans l'industrie : arrêtez de perdre du temps ! L’utilisation des réseaux sociaux dans l'industrie commence à devenir une pratique répandue ! En tan... ![Camille Folliot](https://blog.agencenile.com/hubfs/Fusion%20Digital%20Bonsai/Photos%20collaborateurs%20fusion%202024/Camille.png) Camille Folliot 26/06/2017 07:45](https://blog.agencenile.com/reseaux-sociaux-dans-lindustrie-arretez-de-perdre-du-temps) ### [![Faut-il intégrer les réseaux sociaux dans la stratégie marketing des PME industrielles?](https://blog.agencenile.com/hubfs/raw_assets/public/Nile-Theme-2025/images/vignette/nile-03.png) Marketing Industriel Faut-il intégrer les réseaux sociaux dans la stratégie marketing des PME industrielles? Dans le dernier sondage effectué par le Content Marketing Institute sur l'utilisation des réseaux so... ![Lydie Deborne](https://blog.agencenile.com/hubfs/Agence%20Nile_Signatures%20Mail_2023/Lydie_1.png) Lydie Deborne 24/05/2016 15:42](https://blog.agencenile.com/faut-il-integrer-les-reseaux-sociaux-dans-la-strat%C3%A9gie-marketing-des-pme) [![logo-nile-1-1](https://blog.agencenile.com/hs-fs/hubfs/logo-nile-1-1.png?width=60&height=60&name=logo-nile-1-1.png)](https://www.agencenile.com/) Le co-pilote de croissance des PME et ETI industrielles ambitieuses. #### À propos - [HubSpot Manufacturing Hub](https://www.agencenile.com/hubspot-pour-industrie) - [Nos cas clients](https://www.agencenile.com/cas-clients) - [Le Manifeste](https://www.agencenile.com/manifeste) #### Le média - [Le Blog](https://blog.agencenile.com) #### Travailler avec Nile - [La Team](https://www.agencenile.com/team) © 2025 Agence Nile. 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